LinkedIn запускает видеоролики с обложками и другие функции профиля для соискателей

Источник · Перевод автора

LinkedIn объявила о новых функциях, призванных сделать профили на платформе более выразительными и инклюзивными, поскольку пандемия взбудораживает рынок вакансий. Заглавные видеоролики позволяют участникам продемонстрировать свои навыки, в то время как режим для авторов помогает им создать подписчиков за счет более заметного выделения контента в своем профиле. Кроме того, LinkedIn заявляет, что расширит свои бесплатные курсы LinkedIn Learning и Microsoft Learn, соответствующие 10 наиболее востребованным вакансиям, до декабря 2021 года и пилотную программу Skills Path, которую компания описывает как программу «прежде всего навыки» для соискателей.

Согласно LinkedIn, прикрывающие видеоролики, которые появятся в продаже в течение нескольких недель, являются востребованным инструментом как среди кандидатов на работу, так и среди рекрутеров. По данным опроса, проведенного компанией, 61% соискателей считают, что записанное видео может стать следующей итерацией традиционного сопроводительного письма, в то время как почти 80% менеджеров по найму говорят, что видео стало более важным для проверки кандидатов.

В дополнение к функции видео-обложек появилось новое поле для местоимений в профилях, которое предназначено для того, чтобы участники могли сообщать, как они хотят, чтобы их видели. Семьдесят процентов соискателей считают важным, чтобы наниматели знали свои гендерные местоимения, как показал вышеупомянутый опрос, а 72% менеджеров по найму считают, что ясное понимание гендерных местоимений может помочь другим проявлять уважение.

Помимо прикрытий и поля гендерных местоимений, LinkedIn вводит режим создателя и служебные страницы для кандидатов и организаций. Режим создателя позволяет участникам выделять свои недавние работы, связанные с работой, а страница услуг позволяет фрилансерам и владельцам малого бизнеса создавать специальные страницы со списком услуг, которые они предлагают.

Помимо расширенной доступности бесплатных онлайн-курсов, LinkedIn заявила, что будет сотрудничать с такими компаниями, как Gap, TaskRabbit и Twitter, в программе Skills Path, которая направлена ​​на то, чтобы помочь соискателям получить навыки, необходимые для работы с бесплатными уроками. Skills Path также даст им возможность продемонстрировать свои навыки с помощью оценок и побеседовать с рекрутером в одной из участвующих компаний.

Наконец, начиная с мая LinkedIn заявляет, что запустит новое приложение Microsoft Teams под названием Career Coach для учебных заведений, которое будет поддерживать студентов до и после окончания учебы. Приложение поможет учащимся определять цели, интересы и навыки с помощью идентификатора на основе искусственного интеллекта, который сопоставляет их профили с тенденциями рынка труда.

«Каждый день мы видим, как наши участники делятся информацией и связываются друг с другом, как никогда раньше: в прошлом году было установлено почти пять миллиардов подключений, разговоров на платформе [рост на 50%]», – сказал VentureBeat представитель LinkedIn. «Мы … знаем, что не существует универсального решения для чьей-либо карьеры и что не у всех одинаковая личность или цели. Вот почему мы представляем эти новые функции и обновления».